Plan directeur

Disponible

Transformation Blueprint

De la vision à un programme de transformation réellement exécutable. Ce qu'il faut construire, dans quel ordre, et dans quelles conditions.

À partir de

7 500 € HT

Demander un rendez-vousTélécharger le livrable type (PDF)

Trois formats selon votre situation — voir ci-dessous. Le montant définitif est établi après cadrage.


Le problème

Rien n'a jamais été arrêté, donc tout continue

Une entreprise peut parfaitement savoir qu'elle doit évoluer sans pouvoir déterminer ce qu'elle doit transformer, ce qu'elle doit préserver, les projets à lancer et ceux à différer ou à arrêter. La conséquence est presque toujours la même : des initiatives s'accumulent, chaque direction avance sur son périmètre avec ses prestataires et son calendrier, et plus rien ne s'achève. Le problème n'est pas le manque d'initiative. C'est l'absence d'arbitrage : rien n'a jamais été arrêté, donc tout continue.

Où se situe le Blueprint

Quatre missions, quatre questions distinctes

Diagnostic 360°

Où en sommes-nous, et où se situent les principaux problèmes ?

Offres spécialisées — ERP/CRM, Data, IA, Cyber, CSRD

Comment préparer et conduire chaque chantier retenu ?

Pilotage de transformation

Comment maintenir la trajectoire pendant l'exécution ?

Le Blueprint peut se dispenser d'un diagnostic préalable si la situation est déjà documentée. Il ne se substitue en revanche jamais aux chantiers spécialisés : il décide lesquels lancer, et dans quel ordre.

Les huit questions structurantes

Les questions auxquelles la direction aura répondu

La mission commence par formuler les questions auxquelles la direction devra avoir répondu à la fin.

1Pourquoi devons-nous nous transformer ?
2Quelles capacités devons-nous développer ?
3Que devons-nous transformer en priorité ?
4Quel fonctionnement cible voulons-nous atteindre ?
5Quels projets devons-nous engager ?
6Dans quel ordre devons-nous les conduire ?
7Quels moyens devons-nous mobiliser ?
8Comment allons-nous gouverner et mesurer la transformation ?
Les principes de la mission

Cinq principes directeurs

Partir du problème, pas de la solution
Arbitrer avant d'investir : l'arrêt d'un projet est une décision à part entière
Concevoir une transformation absorbable : la capacité interne détermine le portefeuille, pas l'inverse
Conserver plusieurs options plutôt que verrouiller une trajectoire unique
Documenter les hypothèses et les distinguer des faits vérifiés
Le périmètre d'analyse

Neuf dimensions examinées

Stratégie et modèle économique
Processus opérationnels
Organisation
ERP, CRM et applications métier
Données et intelligence artificielle
Cybersécurité et continuité
RSE et performance durable
Compétences et conduite du changement
Investissements et financements
Aperçu

À quoi ressemble le livrable

Vous recevez un rapport structuré, parcouru ensemble en restitution. Les aperçus ci-dessous en montrent la structure et le niveau de détail.

Couverture « Transformation Blueprint » et tableau de cadrage — profil d'entreprise anonymisé, ambition de transformation, format retenu, mode remote-first et date de référence de la mission.
Couverture
Positionnement du Blueprint dans la gamme : les quatre missions et les quatre questions distinctes auxquelles elles répondent, du diagnostic à l'exécution.
Où se situe le Blueprint dans la gamme
Decision Frame : les décisions à trancher, chaque élément relié à sa source, avec la distinction explicite entre faits vérifiés et hypothèses à valider.
Decision Frame et distinction faits / hypothèses
Modèle cible et capacité d'absorption : le fonctionnement visé confronté à ce que l'organisation peut réellement mener de front, la capacité interne bornant le portefeuille.
Modèle cible et capacité d'absorption
Portefeuille arbitré : chaque initiative classée entre engager, différer et arrêter, avec responsable, estimation de coût et dépendances.
Portefeuille arbitré : engager, différer, arrêter
Les trois formats de la mission et le règlement adossé aux portes de décision : le calendrier de facturation suit la progression des décisions, pas celle du calendrier.
Les trois formats et le règlement par portes de décision

Exemple représentatif anonymisé. Le livrable réel est personnalisé à votre contexte. Télécharger le PDF complet.

Document de démonstration. © Carrefourduweb. Reproduction et réutilisation à des fins commerciales interdites sans autorisation écrite.

Les trois formats

Trois formats, selon votre situation

Format
Pour quelle situation
Durée · charge
Tarif HT
Blueprint Focus
Transformation ciblée sur un périmètre restreint
3 à 4 sem. · 7 à 10 j
7 500 à 11 500 €
Blueprint 360
Transformation transversale impliquant plusieurs fonctions
5 à 8 sem. · 14 à 20 j
14 500 à 24 000 €
Blueprint Executive
Transformation complexe : multisite, filiales, international, exposition réglementaire
8 à 12 sem. · 25 à 35 j
27 500 à 45 000 €

Tarifs hors taxes. Déplacements, expertises externes et travaux techniques spécialisés font l'objet d'une estimation séparée. Paiement en ligne : aucun — devis et facture uniquement.

Modalités de règlement

Règlement adossé aux portes de décision

40 % au lancement
30 % après validation de l'état des lieux
20 % après sélection du scénario
10 % à la remise finale

Le calendrier de facturation suit la progression des décisions, pas celle du calendrier. Cet échéancier s'applique à tous les formats.

Après le Blueprint

Maintenir la trajectoire

Revue de trajectoire trimestrielle

Vérifier que la trajectoire tient, arbitrer les écarts.

2 400 à 4 500 € HT / trimestre

Pilotage de transformation

Suivi de l'exécution, prestataires, risques, bénéfices.

1 800 à 3 500 € HT / mois

Revue de trajectoire trimestrielle — engagement initial de six mois, puis reconduction tacite. Résiliable par l’une ou l’autre partie avec deux mois de préavis, par écrit.

Pilotage de transformation — durée définie au contrat. Résiliable par l’une ou l’autre partie avec trois mois de préavis, par écrit.

Les tarifs récurrents sont révisables annuellement, avec un préavis de deux mois.

Pour aller plus loin

Options complémentaires

Baseline Validation Sprint
Approfondissement d'une dimension
Ateliers exécutifs supplémentaires
Préparation du comité de direction
Accompagnement des premières décisions
Cadre de la prestation

Ce qui n'est pas inclus

Le Blueprint définit le modèle cible et les arbitrages, séquence les chantiers, chiffre les investissements et installe la gouvernance. Il ne réalise pas la transformation et ne conduit pas les projets. Il ne remplace ni un conseil juridique, fiscal ou comptable, ni un audit réglementaire, ni une certification, ni les études techniques spécialisées.

Critères d'acceptation

Douze critères d'achèvement

La mission est achevée lorsque ces douze critères sont satisfaits.

Périmètre clairement défini
Faits et hypothèses distingués
Modèle cible documenté
Scénarios comparables
Chaque initiative prioritaire a un responsable
Chaque initiative prioritaire a une estimation de coût
Dépendances visibles
Principaux risques documentés
Capacité interne prise en compte
Gouvernance définie
Premières décisions formalisées
Plan des 90 jours exploitable
Questions fréquentes

Questions fréquentes

Pas nécessairement. Si votre situation est déjà documentée, le Blueprint part directement du cadrage des décisions. Sinon, le Diagnostic établit d'abord où se situent les problèmes.

Un schéma directeur liste ce qu'il faudrait faire. Le Blueprint arbitre : il désigne ce qu'on engage, ce qu'on diffère et ce qu'on arrête, en fonction de ce que votre organisation peut réellement absorber.

C'est fréquent, et c'est souvent le résultat le plus rentable. L'arrêt d'un projet est une décision à part entière, documentée et argumentée au même titre que les lancements.

Le Blueprint ne réalise pas la transformation. Chaque chantier retenu relève ensuite d'une offre spécialisée, et le pilotage de transformation peut accompagner l'exécution si vous le souhaitez.

Le Blueprint tient un registre des hypothèses réglementaires, daté et rediscuté. Il signale ce qui doit être vérifié, à quelle échéance et auprès de qui — il ne constitue pas une analyse juridique.

Des entretiens d'une heure par fonction concernée et quelques ateliers collaboratifs. La mission est conçue pour être menée principalement à distance.

Autres prestations

Pour aller plus loin

Diagnostic 360°

En amont du Blueprint quand la situation n'est pas encore documentée : une lecture complète et indépendante de l'entreprise sur onze domaines, pour situer les problèmes.

Découvrir le diagnostic →

ERP/CRM Recovery Assessment

Quand le Blueprint retient un chantier ERP ou CRM à redresser : causes, risques et plan de reprise avant de réengager des budgets.

Découvrir la prestation →

Data & Optimisation Review

Pour instruire le chantier data du portefeuille : fiabiliser données, indicateurs et processus reliés aux décisions, avec une feuille de route priorisée.

Découvrir la revue →

Funding & Decision Pack

Pour financer les chantiers arbitrés : objectiver la décision d'investissement et préparer son financement, sans laisser le dispositif dicter le projet.

Découvrir l'offre →

Accompagnement à l'adoption

Quand un chantier arbitré passe en exploitation : transformer le déploiement technique en usage maîtrisé et en valeur métier mesurable.

Découvrir l'accompagnement →

Market & Strategy Review

Avant d’arbitrer un portefeuille de chantiers : vérifier que la trajectoire visée répond à une réalité de marché, pas à une intuition.

Découvrir l’étude →
Passer à l'action

Demander un rendez-vous

À partir de

7 500 € HT

Laissez-nous votre e-mail et décrivez brièvement votre ambition de transformation : nous revenons vers vous pour cadrer les décisions à trancher, choisir le format et convenir des modalités.

Transformer un constat en programme exécutable.

Ce qu'on engage, ce qu'on diffère, ce qu'on arrête — dans un ordre que l'organisation peut absorber.